劳动法强迫加班怎么办

2025-02-22

强制员工加班可以向当地的劳动行政部门举报、投诉，并要求按规定支付加班费用。根据法律规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班，若违反由劳动行政部门责令改正，给予警告。
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您好，双方协商，协商不好，可以通过申请劳动仲裁解决处理
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你好，可申请劳动仲裁或者去劳动部门投诉

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